Nova radna mesta u austrijskoj firmi u Nišu

0

U narednih tri do pet godina međunarodna grupacija Cumtobel (Zumtobel Group) namerava da zaposli ukupno 1.100 ljudi. Do početka maja ove godine zaposlila je 143 radnika u Nišu, saopšteno je danas iz te kompanije.

“Cumtobel Grupa” je razvila dugoročni plan za svoje ulaganje u Srbiju, koje uključuje postepeno povećanje lokalne radne snage prema razvojnim poslovnim planovima u sledećih tri do pet godina”, navodi se u saopštenju.

Od maja 2018. godine, lokalni tim kompanije ima 143 zaposlenia radnika koji rade u različitim oblastima poslovanja, precizira se u saopštenju, i dodaje da će se ovaj broj stalno povećavati u narednim mesecima, tako da će već u septembru 2018. godine, sa okončanjem građevinskih radova, grupacija imati više od 350 stalno zaposlenih.

U celom procesu zapošljavanja, oko 25 posto lokalne radne snage radiće na indirektnim korporativnim funkcijama, uključujući pozicije u nadzoru i računovodstvu, kontroli kvaliteta i logistici, nabavkama i IT podršci.

Pored navedenih radnih mesta, prioritet u zapošljavanju usmeriće se na direktne radne pozicije u proizvodnji, industrijskom inženjerstvu kao i za potrebe skladištenja i održavanja.

Nova lokacija u Nišu, koja će biti završena na kraju leta, predstavlja značajan dodatak globalnoj poslovnoj i proizvodnoj mreži “Cumtobel Grupe”, koja je svetski poznati proizvođač u oblasti osvetljenja i inovativnih rešenja za rasvetu, komponenti i pratećih usluga.

Izvor: Tanjug

Pravila komentarisanja:

Portal Brif.rs zadržava pravo izbora, brisanja komentara, ili modifikacije komentara koji će biti objavljeni. Komentari koji sadrže psovke, vređanje, pretnje, nepristojan govor, rasnu i nacionalnu mržnju kao i netoleranciju bilo koje vrste neće biti objavljeni.

Sadržaj objavljenih komentara ne predstavlja stavove portala Brif.rs, već isključivo stavove autora komentara.

Prema Zakonu o informisanju zabranjeno je objavljivanje svih sadržaja koji podstiču diskriminaciju, mržnju ili nasilje protiv lica ili grupe lica zbog njihovog pripadanja ili nepripadanja određenoj rasi, veri, naciji, etničkoj grupi, polu ili zbog njihovog seksualnog opredeljenja.